第810章 人手紧缺

投票推荐 加入书签 留言反馈

  容黛皱眉,这几天所有人都很忙碌。
  因为新季度的单品,还有筹备十月份的秋冬季时装秀。
  这些都能影响到木兰香未来的发展,所以一点也不能马虎。
  只是现在人手不足,虽然不会造成极大的困扰,但却会让公司员工吃不消。
  “念知姐,我如果提高待遇会怎么样?”
  她对于公司管理并不清楚,但目前公司紧缺人手的事情,这件事情迫在眉睫,必须要解决。
  否则到了十月份,哪怕到那个时候他们能招到人,但对公司不熟悉,也会造成很大的困扰。
  陆念知看了一眼平板上的内容,思忖了一会儿后摇头。
  “我不建议再提高待遇了,就目前我们给出的待遇而言,在行业里已经是很不错了。”
  “虽然说公司待遇给多少是公司的事情,但是行业在这里,除非是核心成员,否则这样恶意竞争拉拢人才的手段,在行业里会遭到同行排斥。”
  “而且就算我们高价能够聘请这些人回来,但如果能用的没几个,这不见得是好事情。”
  “虽然公司现在人手短缺,但大家都还能应付得过来。”
  “只要赶在十月份大秀之前招到人,就不成大问题。”
  “相反我觉得夏绣时尚这么恶意竞争未必就不是好事情,起码能帮我们淘汰掉一些人。”
  陆念知给她分析解释。
  容黛也点头认可,就目前情况而言,她还没弄清楚辛紫卿究竟想要做什么。
  贸然提高待遇,虽然说能吸引到不少人,可什么歪瓜裂枣都会有。
  现在公司还能运营,主要位置都有职员,那其他的人可以慢慢考虑。
  “到时候如果实在不行,十月份的大秀我们可以跟霍氏那边借人嘛!”
  “等大秀一过,我相信多的是人才争先恐后过来应聘。”
  陆念知笑着安慰她。
  “其实我们公司的产品很不错,我做过几组调查和对比。”
  “宗澈也去做过市场调研,在没有揭示公司名称之前,我们的产品要比锦绣坊的受欢迎。”
  “但时宁的死,让很多人对木兰香充满恶意。”
  “不过我相信新季度的新品发布会一出,再加上大秀,木兰香的人气绝对会飙升!”
  “我相信你,也相信我们的团队!”
  容黛颔首,就目前而言,也暂时能够这样了。
  一切只能等新季度的新品发布会和大秀之后才能见真章了。
  “不过其他人虽然紧缺没那么要紧,但是绣娘却很紧张啊。”
  “我打算准备去湘市和天府出差一趟,湘绣和蜀绣都很不错,静姐已经联系了她的同学,苏绣这边就不用我操心了。”
  “我们要融百家之长,木兰香才能屹立不倒。”
  陆念知开口,眼睛里闪烁着小星星,显然对木兰香的未来充满了信心。
  “这个我想先问问小姑,她是这方面的专家,认识的人比我们多,我想听听她的意见。”
  容黛看了她一眼道。
  虽然陆念知的想法很不错,但她不知道这些绣娘之间的派别排斥。
  到时候人是来了木兰香,可闹了分歧,事情就难以收拾了。

章节目录