第382章 中国可是个人情社会！
此时的顾北坐在下铺，正在和崔建华低声谈着什么。
崔建华被顾北从东浦基地抽出来，陪他一起去鹏城的消息传出，出乎好多人的意料。
毕竟东浦基地二期工程还没有完工，特别是作为乐饮公司新总部办公大楼主体工程才刚刚修建好，还没有装修。
作为项目总指挥的崔建华突然离开，自然会引起许多人的猜疑。这个老板的心腹，看来又有新任务了。
其实顾北也是迫不得已。
随着公司规模扩大，基建项目越来越多，他突然发现找不到合适负责人。
这里不仅仅是能力的问题，里面更涉及一个人的品行。
他需要的是既忠诚又清廉的人！
谁都知道，基建项目是一个单位最有油水也最容易出事的地方，每天都大把大把的资金从手中过，作为负责人没有一定的定力很难抵挡住诱惑，毕竟监管不是万能的。
崔建华在东浦基地做的就很好，平时吃住几乎都在工地上，做事兢兢业业，在财务方面也很准守规章制度。
顾北在今年四月份曾经让白玫亲自带人去东浦基地进行了突击审查，把所有财务账目封存抱回总部，找了几个财务人员整整查了一周。除了一些小问题之外，没有发现出现贪污、挪用以及等违法犯罪问题。
崔建华的操守让顾北非常满意，所以他决定把在鹏城建厂这个重要基建项目又交给崔建华负责。
鹏城基地远离申城，顾北鞭长莫及，更需要像崔建华这样人。
这样做也好一个好处，崔建华是鹏城人熟悉当地情况，有些问题也容易沟通。
“崔哥，真有些不好意思，嫂子已经怀孕我还让你来鹏城。”顾北表示道歉。
本来按照顾北的意思，干脆让崔建华夫妇一起回鹏城，这样也可以照顾好，但是韩小丽却说自己在市场调研部干的挺好，不想回鹏城，等再过一段时间肚子大了没法上班，休假再回鹏城生孩子。
崔建华也执拗不过自己的媳妇，只好答应。
此时的崔建华比来申城显得更黑，这是经常在工地上的缘故，不过精神挺好，穿着一套黑西装，依旧保持这军人的作风，坐在下铺腰板挺得笔直。
他听了顾北的话笑着说：“顾总，你不用担心，我媳妇就是个犟脾气，我给我老妈打了个电话，让她来申城照顾小丽。”
“那挺好…….喂崔哥，可说了啊，等你孩子出生不管男孩女孩我可都要当干爸啊…….”顾北说道。
“那不行，大海早说了，如果是男孩，他要当干爸，女孩才轮到你。”
“大海你放心？如果你让他当你儿子干爸，没准你儿子将来和他一样是个浪荡公子！”
……………………..
文建东坐在旁边听着，没有插话心里却很羡慕。
顾北在工作上很信任也很依靠他，公司许多决策决定都和他商量，这次来鹏城，把和当地政府沟通、协调各方面关系的重担交给了他。
但是他很清楚，自己永远不可能和顾北建立像崔建华这样的私交。
据说公司和顾北有私交的除了他的两个红颜知己，崔建华，剩下就是现在公司销售部副部长郭红成，副总杨玉莲只能算半个。
崔建华和郭红成在顾北购买明珠厂之前都认识，听说曾经帮他去鹏城倒卖过认购证，那时候顾北事业才刚刚起步不久，而杨玉莲更早，在顾北在明珠厂实习的时候就认识，而且听说在购买明珠厂时候还出过力。
和一个男人想建立过命交情必须是在他没有发迹甚至落魄的时候，这个时候建立友谊他会珍惜一辈子。
在公司里，他不仅仅把你当成他的部下，而是当成兄弟，有的时候处于兄弟情谊，他可以违背某些公司原则。
比如，这次让崔建华担任鹏城基地的总负责人。
好处显而易见，但弊病也很明显。
崔建华是土生土长的鹏城人，在当地老家是好办事，但不可避免涉及到人情。
在申城崔建华没啥亲戚朋友，他可以做到六亲不认，但是回鹏城呢？
有多少想包工程的，托关系找熟人，找到崔建华这里他该怎么办？
要知道，中国可是个人情社会！
为此，文建东手里捏了一把汗。
他曾经想提醒顾北，但是仔细考虑最后算了，老板虽然很年轻但却老于世故，这道理他看不明白？
难道他有更好的解决办法？
文建东这样想着。
但是两人下面的谈话，有些出乎文建东的预料。
“崔哥，你前天提到的那件事，我仔细考虑了两天，这样，我给你一个大原则，只要保证工程建设质量，能照顾就照顾吧。”顾北突然说出了一句话。
“好，我明白，你放心顾总，不到万不得已地我不会这么做的，该干啥就干啥。”崔建华当即表态。
话说的有点隐晦，但是文建东顿时明白了！
这是顾北给崔建华开了绿灯！
在基地建设发包方面可以适当做一些人情！
卧槽！这一下崔建华就放心大胆了，免的背后有人去顾北那里告状！
再说，如果基建项目不严格按照制度招投标，最后在财务审计那里也过不了关！
这个崔建华聪明啊…….直接把问题摆在明处，这比做了以后再向顾北解释要好的多。
不过，这也是顾北非常信任崔建华，如果是别人，身为公司老大的顾北怎么会这样表态，明显是违反公司有关规章制度的！
这就是有私交的好处啊……
崔建华心里感叹。
这个时候他突然看到躺在上铺，正带着耳机听歌的刘雪，翘着脚丫子一副无忧无虑的样子，心里不禁好笑。
顾北找这个小秘也算是极品了。
工作能力挺强，就是有些不求上进。
如果是别的秘书，在老板跟前锻炼一年半载，立刻下去某个分公司做个副经理，再锻炼两年提个经理，然后再回到总部就可以成部长，那就是正儿八经的公司高管。
不像现在，只是做个半花瓶半打杂的秘书而已。
年轻人的想法，他真无法理解……
崔建华被顾北从东浦基地抽出来，陪他一起去鹏城的消息传出，出乎好多人的意料。
毕竟东浦基地二期工程还没有完工，特别是作为乐饮公司新总部办公大楼主体工程才刚刚修建好，还没有装修。
作为项目总指挥的崔建华突然离开，自然会引起许多人的猜疑。这个老板的心腹，看来又有新任务了。
其实顾北也是迫不得已。
随着公司规模扩大，基建项目越来越多，他突然发现找不到合适负责人。
这里不仅仅是能力的问题，里面更涉及一个人的品行。
他需要的是既忠诚又清廉的人！
谁都知道，基建项目是一个单位最有油水也最容易出事的地方，每天都大把大把的资金从手中过，作为负责人没有一定的定力很难抵挡住诱惑，毕竟监管不是万能的。
崔建华在东浦基地做的就很好，平时吃住几乎都在工地上，做事兢兢业业，在财务方面也很准守规章制度。
顾北在今年四月份曾经让白玫亲自带人去东浦基地进行了突击审查，把所有财务账目封存抱回总部，找了几个财务人员整整查了一周。除了一些小问题之外，没有发现出现贪污、挪用以及等违法犯罪问题。
崔建华的操守让顾北非常满意，所以他决定把在鹏城建厂这个重要基建项目又交给崔建华负责。
鹏城基地远离申城，顾北鞭长莫及，更需要像崔建华这样人。
这样做也好一个好处，崔建华是鹏城人熟悉当地情况，有些问题也容易沟通。
“崔哥，真有些不好意思，嫂子已经怀孕我还让你来鹏城。”顾北表示道歉。
本来按照顾北的意思，干脆让崔建华夫妇一起回鹏城，这样也可以照顾好，但是韩小丽却说自己在市场调研部干的挺好，不想回鹏城，等再过一段时间肚子大了没法上班，休假再回鹏城生孩子。
崔建华也执拗不过自己的媳妇，只好答应。
此时的崔建华比来申城显得更黑，这是经常在工地上的缘故，不过精神挺好，穿着一套黑西装，依旧保持这军人的作风，坐在下铺腰板挺得笔直。
他听了顾北的话笑着说：“顾总，你不用担心，我媳妇就是个犟脾气，我给我老妈打了个电话，让她来申城照顾小丽。”
“那挺好…….喂崔哥，可说了啊，等你孩子出生不管男孩女孩我可都要当干爸啊…….”顾北说道。
“那不行，大海早说了，如果是男孩，他要当干爸，女孩才轮到你。”
“大海你放心？如果你让他当你儿子干爸，没准你儿子将来和他一样是个浪荡公子！”
……………………..
文建东坐在旁边听着，没有插话心里却很羡慕。
顾北在工作上很信任也很依靠他，公司许多决策决定都和他商量，这次来鹏城，把和当地政府沟通、协调各方面关系的重担交给了他。
但是他很清楚，自己永远不可能和顾北建立像崔建华这样的私交。
据说公司和顾北有私交的除了他的两个红颜知己，崔建华，剩下就是现在公司销售部副部长郭红成，副总杨玉莲只能算半个。
崔建华和郭红成在顾北购买明珠厂之前都认识，听说曾经帮他去鹏城倒卖过认购证，那时候顾北事业才刚刚起步不久，而杨玉莲更早，在顾北在明珠厂实习的时候就认识，而且听说在购买明珠厂时候还出过力。
和一个男人想建立过命交情必须是在他没有发迹甚至落魄的时候，这个时候建立友谊他会珍惜一辈子。
在公司里，他不仅仅把你当成他的部下，而是当成兄弟，有的时候处于兄弟情谊，他可以违背某些公司原则。
比如，这次让崔建华担任鹏城基地的总负责人。
好处显而易见，但弊病也很明显。
崔建华是土生土长的鹏城人，在当地老家是好办事，但不可避免涉及到人情。
在申城崔建华没啥亲戚朋友，他可以做到六亲不认，但是回鹏城呢？
有多少想包工程的，托关系找熟人，找到崔建华这里他该怎么办？
要知道，中国可是个人情社会！
为此，文建东手里捏了一把汗。
他曾经想提醒顾北，但是仔细考虑最后算了，老板虽然很年轻但却老于世故，这道理他看不明白？
难道他有更好的解决办法？
文建东这样想着。
但是两人下面的谈话，有些出乎文建东的预料。
“崔哥，你前天提到的那件事，我仔细考虑了两天，这样，我给你一个大原则，只要保证工程建设质量，能照顾就照顾吧。”顾北突然说出了一句话。
“好，我明白，你放心顾总，不到万不得已地我不会这么做的，该干啥就干啥。”崔建华当即表态。
话说的有点隐晦，但是文建东顿时明白了！
这是顾北给崔建华开了绿灯！
在基地建设发包方面可以适当做一些人情！
卧槽！这一下崔建华就放心大胆了，免的背后有人去顾北那里告状！
再说，如果基建项目不严格按照制度招投标，最后在财务审计那里也过不了关！
这个崔建华聪明啊…….直接把问题摆在明处，这比做了以后再向顾北解释要好的多。
不过，这也是顾北非常信任崔建华，如果是别人，身为公司老大的顾北怎么会这样表态，明显是违反公司有关规章制度的！
这就是有私交的好处啊……
崔建华心里感叹。
这个时候他突然看到躺在上铺，正带着耳机听歌的刘雪，翘着脚丫子一副无忧无虑的样子，心里不禁好笑。
顾北找这个小秘也算是极品了。
工作能力挺强，就是有些不求上进。
如果是别的秘书，在老板跟前锻炼一年半载，立刻下去某个分公司做个副经理，再锻炼两年提个经理，然后再回到总部就可以成部长，那就是正儿八经的公司高管。
不像现在，只是做个半花瓶半打杂的秘书而已。
年轻人的想法，他真无法理解……