第16节
暨和北：“十四万，今天办好过户。”
暨和北不想节外生枝，不仅没刻意压价，还在市场价上抬了一成。
“……”
曾光耀开口想要还价。
旁边妻子狠狠拽了他一把：“老曾，就这样吧，儿子昨天电话里就催咱赶紧过去。”
十四万，已经是半个月里出价最高最爽快的了。
中介才估十二万呢。
就那价不仅得磨几个月，还得付一笔中介费。
曾光耀经过妻子的提醒，也意识到该见好就收。
但还是不甘心。
一面嫌价钱没到预期，一面又忍不住怀疑对方这么爽快，会不会是房子有自己不知道的价值。
“……但这，这价砍得也太狠了。”
“是有点狠，要不你再添点？”
“你添两万，房里的家具我全给你留下。”
两口子的互动被暨和北纳入眼中。
起身，作势要走：“我不需要家具，我希望收房时腾空一点。我看两位很犹豫，那你们先考虑，正好我到隔壁去看看。”
提到隔壁，两口子心头不约而同一紧，对视一眼。
是了，吴芳月知道自家小伟月薪能拿几千美金后，也打算送齐悦出国留学。
如果他瞧中隔壁，那……
“等等！”
“就十四万，我们卖！”
第11章
丛琦头悬梁锥刺股半个月，没等到外资考察团，等来了领导谈话。
“主任，您的意思是……不用我了？”
丛琦愕然，垂在裤缝边的手不自觉捏紧。
黄主任点头。
没抬头看丛琦一眼，注意力都在手边材料上。
“嗯，接待考察团很重要，如果谈妥咱们厂就能搭上发展快车。厂领导很重视，还是决定找外语方面的专业人才。”
他说得轻描淡写，全然不知道丛琦为了这个任务付出了多少努力。
丛琦心梗得厉害。
她不想努力白费。
深吸一口气，试图证明自己能够胜任接待工作，从厂子定位、工人素养一直说到药物产品在市场上的优势，全程用英文介绍。
黄主任愣了愣，没出言打断。
等丛琦展示完努力的成果。
他才直言：“丛琦，我晓得你这段时间努力准备了，我也很认可你的工作态度。但是引进外资对厂子很重要，容不得一点差错，我愿意相信你不会拉稀摆带，但别的领导未必愿意拿这么重要的项目给你试错。先前厂里没打算招外援，但现在，既然招到了正儿八经的外语专业大学生呢，我老实讲哦，你跟她们比不具备优势。”
丛琦喉咙微堵。
“可是主任——”
这次黄主任抬手打断了她的话，道：“你还年轻，年轻人只要保持奋发向上的心机会就还很多，不要计较一时的得失。这次虽然没让你上，但你认真负责上进的态度我是看在眼里的。学历差了点那就只能熬资历，等个三五年，还是有转岗机会的。”
丛琦：“……”
话已经说到这儿，丛琦便知道，恁她如何争取，厂里都不会考虑她。
只能垂头丧气道：“……知道了主任。”
黄主任淡淡“嗯”了声：“回去上班吧。”
对领导层来说，能干活的员工很多，如果不是出挑到无可取代，那让谁干都差不多。画大饼也是他们的常规操作，饼碎了便碎了，工人难道还能跟领导较劲？
是以，对于丛琦被换，黄主任没觉得不忍心，而是惯例安抚情绪，顺带再画一个新的大饼。
唯有丛琦，是真的难受得觉得天空都昏暗，呼吸都困难。
明明接待考察团的任务原本就不是她主动请缨，是黄主任推荐的，推荐前也没问她行不行，她已经很努力准备了，不是单纯为转岗，而是为了对得起黄主任的信任。
结果临门一脚，却把她踹走，再告诉她已经有了更合适的。
甚至不给她和对方面对面比一比，看看谁对厂子了解更深的机会。
就因为学历！
丛琦真的又气又无奈。
是，她的确学历不够，可论如何更好地跟外人介绍厂子的优势，她自问不可能输给不懂药厂的门外汉。
这是她第一次意识到，学历真的是敲门砖，平时不显，可冷不丁就能给你一闷棍。
在意识到这点的一瞬间，丛琦更丧，整个人都麻了。
她无比清晰的认识到自己想要成功调出车间几乎不可能。
因为自己想进的人事部或财务室因为工资高事少清闲而关系户云集，所有国营厂子尾大不掉人员冗杂的通病药厂也存在。
哪怕榕药三厂员工并不多，堪堪不到八百人。
但榕药三厂名气大，前身是1913年成立的济世大药房。
曾经为抗日战争和解放战争提供过医疗支援，建国后也曾为国家重大项目提供过技术服务，在榕城，榕药三厂绝对是最响亮的招牌之一。
除开技术研发部宁缺毋滥，对学历和专业有硬性要求外，别的部门都存在大量顶岗的门外汉关系户。
像丛琦这样正儿八经考试进去的，学历高能分到好部门，学历差全被分配到原材料车间和包装车间做最辛苦最底层的活。
从前丛琦不觉得在包装车间干一辈子有什么。
老一辈工人很多都这样。
可当看到一丝丝希望，光亮却又被强行掐灭，这种苦闷简直排山倒海而来，委实难以排解。
她只要一想到祭出“学历”+“资历”两杆枪，上升渠道就能被卡住，甚至在某一天连包装车间都不再需要她，就很难不感到茫然。
“丛琦，主任叫你过去骂你了？”
去时兴高采烈，回来仿佛头上顶了一团乌云，整个人焉了吧唧，怎么惹着主任了？
“没，就是跟我讲借调的事儿黄了。”
丛琦扁嘴，吸了吸鼻子。
拼命忍耐，那股委屈劲儿还是没忍住。
“黄了？换谁了？是有人嫉妒故意挤掉你？”
丛琦摇头：“不是厂里的谁，不说了先工作，组长在瞪咱们了。”
卜英锐扭过头。
唉呀妈呀，组长的眼刀子正往这边射！
吓得她“咻——”一下缩起脑袋，装作很忙的样子。
丛琦吸气，呼气……
好几个回合后心神总算定下来，不再去想已成定局的事。
可她不想再纠结，车间里其他人却好奇得频频往她这边瞅。
毕竟黄主任上回来车间提考察团的事，是当着大伙儿面叫丛琦准备的，包括调岗的话也是当着大伙儿的面讲的。
这样做的原因自然是不想传出流言蜚语。
家属院的人对丛琦有滤镜，不会觉得她相貌妖娆不正派。
厂里牵涉利益多，看不惯她的还是有那么几个，平时找不着说闲话的机会，若是丛琦单独进主任办公室，凭她那招人的模样，还不定被传成什么样。
传话时人家可不管真假。
也不管被传谣言的本人会被推向何种境地，就图一时爽快。
黄主任是职场老油条，深谙舆论。
就算心里觉得丛琦值得培养，也不想给自己惹一身骚。至于递了机会她能不能把握住，那不是上位者考虑的范畴。
也因为平日也没见丛琦和哪位领导走一块，因此当听说丛琦有机会转岗，这才没人往歪了想。
一个个羡慕坏了。
若不是形象和外语的确不如丛琦，都想毛遂自荐呢。
这会儿见丛琦出去一趟，回来一张俏脸成了苦瓜样儿，有人已经猜到这事出了岔子。
果然，一到午休时间，丛琦身边就围满了工友。
待听说丛琦因为学历被替换掉，大伙儿唏嘘不已。
“……丛琦，要不你也念个夜大？”
这时候夜校提升学历非常流行，招生要求比正经大学简单些，跟综合性大学不同，它更像是职业学校。
不过只要读出来，社会上也会认可你是大学生，是知识分子。
“对，我看读夜大行。”
“吃一堑长一智，现在是高文凭的天下，你就吃了学历的亏。不过呢，你年龄也不大又没有家庭拖累，学习时间肯定是有的，莫跟大家一样得过且过。”
丛琦不是车间里最年轻的女工。
暨和北不想节外生枝，不仅没刻意压价，还在市场价上抬了一成。
“……”
曾光耀开口想要还价。
旁边妻子狠狠拽了他一把：“老曾，就这样吧，儿子昨天电话里就催咱赶紧过去。”
十四万，已经是半个月里出价最高最爽快的了。
中介才估十二万呢。
就那价不仅得磨几个月，还得付一笔中介费。
曾光耀经过妻子的提醒，也意识到该见好就收。
但还是不甘心。
一面嫌价钱没到预期，一面又忍不住怀疑对方这么爽快，会不会是房子有自己不知道的价值。
“……但这，这价砍得也太狠了。”
“是有点狠，要不你再添点？”
“你添两万，房里的家具我全给你留下。”
两口子的互动被暨和北纳入眼中。
起身，作势要走：“我不需要家具，我希望收房时腾空一点。我看两位很犹豫，那你们先考虑，正好我到隔壁去看看。”
提到隔壁，两口子心头不约而同一紧，对视一眼。
是了，吴芳月知道自家小伟月薪能拿几千美金后，也打算送齐悦出国留学。
如果他瞧中隔壁，那……
“等等！”
“就十四万，我们卖！”
第11章
丛琦头悬梁锥刺股半个月，没等到外资考察团，等来了领导谈话。
“主任，您的意思是……不用我了？”
丛琦愕然，垂在裤缝边的手不自觉捏紧。
黄主任点头。
没抬头看丛琦一眼，注意力都在手边材料上。
“嗯，接待考察团很重要，如果谈妥咱们厂就能搭上发展快车。厂领导很重视，还是决定找外语方面的专业人才。”
他说得轻描淡写，全然不知道丛琦为了这个任务付出了多少努力。
丛琦心梗得厉害。
她不想努力白费。
深吸一口气，试图证明自己能够胜任接待工作，从厂子定位、工人素养一直说到药物产品在市场上的优势，全程用英文介绍。
黄主任愣了愣，没出言打断。
等丛琦展示完努力的成果。
他才直言：“丛琦，我晓得你这段时间努力准备了，我也很认可你的工作态度。但是引进外资对厂子很重要，容不得一点差错，我愿意相信你不会拉稀摆带，但别的领导未必愿意拿这么重要的项目给你试错。先前厂里没打算招外援，但现在，既然招到了正儿八经的外语专业大学生呢，我老实讲哦，你跟她们比不具备优势。”
丛琦喉咙微堵。
“可是主任——”
这次黄主任抬手打断了她的话，道：“你还年轻，年轻人只要保持奋发向上的心机会就还很多，不要计较一时的得失。这次虽然没让你上，但你认真负责上进的态度我是看在眼里的。学历差了点那就只能熬资历，等个三五年，还是有转岗机会的。”
丛琦：“……”
话已经说到这儿，丛琦便知道，恁她如何争取，厂里都不会考虑她。
只能垂头丧气道：“……知道了主任。”
黄主任淡淡“嗯”了声：“回去上班吧。”
对领导层来说，能干活的员工很多，如果不是出挑到无可取代，那让谁干都差不多。画大饼也是他们的常规操作，饼碎了便碎了，工人难道还能跟领导较劲？
是以，对于丛琦被换，黄主任没觉得不忍心，而是惯例安抚情绪，顺带再画一个新的大饼。
唯有丛琦，是真的难受得觉得天空都昏暗，呼吸都困难。
明明接待考察团的任务原本就不是她主动请缨，是黄主任推荐的，推荐前也没问她行不行，她已经很努力准备了，不是单纯为转岗，而是为了对得起黄主任的信任。
结果临门一脚，却把她踹走，再告诉她已经有了更合适的。
甚至不给她和对方面对面比一比，看看谁对厂子了解更深的机会。
就因为学历！
丛琦真的又气又无奈。
是，她的确学历不够，可论如何更好地跟外人介绍厂子的优势，她自问不可能输给不懂药厂的门外汉。
这是她第一次意识到，学历真的是敲门砖，平时不显，可冷不丁就能给你一闷棍。
在意识到这点的一瞬间，丛琦更丧，整个人都麻了。
她无比清晰的认识到自己想要成功调出车间几乎不可能。
因为自己想进的人事部或财务室因为工资高事少清闲而关系户云集，所有国营厂子尾大不掉人员冗杂的通病药厂也存在。
哪怕榕药三厂员工并不多，堪堪不到八百人。
但榕药三厂名气大，前身是1913年成立的济世大药房。
曾经为抗日战争和解放战争提供过医疗支援，建国后也曾为国家重大项目提供过技术服务，在榕城，榕药三厂绝对是最响亮的招牌之一。
除开技术研发部宁缺毋滥，对学历和专业有硬性要求外，别的部门都存在大量顶岗的门外汉关系户。
像丛琦这样正儿八经考试进去的，学历高能分到好部门，学历差全被分配到原材料车间和包装车间做最辛苦最底层的活。
从前丛琦不觉得在包装车间干一辈子有什么。
老一辈工人很多都这样。
可当看到一丝丝希望，光亮却又被强行掐灭，这种苦闷简直排山倒海而来，委实难以排解。
她只要一想到祭出“学历”+“资历”两杆枪，上升渠道就能被卡住，甚至在某一天连包装车间都不再需要她，就很难不感到茫然。
“丛琦，主任叫你过去骂你了？”
去时兴高采烈，回来仿佛头上顶了一团乌云，整个人焉了吧唧，怎么惹着主任了？
“没，就是跟我讲借调的事儿黄了。”
丛琦扁嘴，吸了吸鼻子。
拼命忍耐，那股委屈劲儿还是没忍住。
“黄了？换谁了？是有人嫉妒故意挤掉你？”
丛琦摇头：“不是厂里的谁，不说了先工作，组长在瞪咱们了。”
卜英锐扭过头。
唉呀妈呀，组长的眼刀子正往这边射！
吓得她“咻——”一下缩起脑袋，装作很忙的样子。
丛琦吸气，呼气……
好几个回合后心神总算定下来，不再去想已成定局的事。
可她不想再纠结，车间里其他人却好奇得频频往她这边瞅。
毕竟黄主任上回来车间提考察团的事，是当着大伙儿面叫丛琦准备的，包括调岗的话也是当着大伙儿的面讲的。
这样做的原因自然是不想传出流言蜚语。
家属院的人对丛琦有滤镜，不会觉得她相貌妖娆不正派。
厂里牵涉利益多，看不惯她的还是有那么几个，平时找不着说闲话的机会，若是丛琦单独进主任办公室，凭她那招人的模样，还不定被传成什么样。
传话时人家可不管真假。
也不管被传谣言的本人会被推向何种境地，就图一时爽快。
黄主任是职场老油条，深谙舆论。
就算心里觉得丛琦值得培养，也不想给自己惹一身骚。至于递了机会她能不能把握住，那不是上位者考虑的范畴。
也因为平日也没见丛琦和哪位领导走一块，因此当听说丛琦有机会转岗，这才没人往歪了想。
一个个羡慕坏了。
若不是形象和外语的确不如丛琦，都想毛遂自荐呢。
这会儿见丛琦出去一趟，回来一张俏脸成了苦瓜样儿，有人已经猜到这事出了岔子。
果然，一到午休时间，丛琦身边就围满了工友。
待听说丛琦因为学历被替换掉，大伙儿唏嘘不已。
“……丛琦，要不你也念个夜大？”
这时候夜校提升学历非常流行，招生要求比正经大学简单些，跟综合性大学不同，它更像是职业学校。
不过只要读出来，社会上也会认可你是大学生，是知识分子。
“对，我看读夜大行。”
“吃一堑长一智，现在是高文凭的天下，你就吃了学历的亏。不过呢，你年龄也不大又没有家庭拖累，学习时间肯定是有的，莫跟大家一样得过且过。”
丛琦不是车间里最年轻的女工。